Prenez le temps de remplir soigneusement ce formulaire. C'est ici que vous pouvez déposer votre candidature et postuler auprès de notre service de ressources humaines. Soyez le plus précis possible, n'hésitez pas à utiliser les champs de texte libre afin de nous apporter tous les éléments qui nous permettront de mieux cerner votre demande. Vous recevrez rapidement une confirmation par email de bonne réception et nous prendrons ensuite contact avec vous d'une manière plus classique, par courrier ou par téléphone. Nous vous remercions de l'intérêt que vous nous portez et nous espérons faire bientôt votre connaissance.
ETAT CIVIL
Civilité
-
Mademoiselle
Madame
Monsieur
Nom
Prénom
Adresse
Code postal & ville
Téléphone
Télécopie
Téléphone portable
Adresse électronique
Date de naissance
Lieu de naissance
Situation familiale
-
Célibataire
Union libre
Marié(e)
Divorcé(e)
Nombre d'enfants
-
Pas d'enfant
1
2
3
4
> à 4
ETUDES
Dernier diplôme obtenu
-
B.E.P.C.
C.A.P.
BAC
BAC PRO
BTS
Licence
DEUG
Maîtrise
Doctorat
Autre
préciser la date
Filière suivie ou précision
Langue(s) étrangère(s)
(parlé & écrit)
Les précisions que vous souhaitez apporter
(texte libre)
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
Actuellement, vous êtes
-
En activité
En recherche d'emploi
En congé parental
Encore étudiant
Jeune diplômé
Autre (préciser)
Autre situation
Emploi occupé ou dernier emploi connu
Votre statut
-
Salarié
Agent de maîtrise
Technicien
Commercial
Cadre
Cadre supérieur
Autre (préciser)
Description de votre poste
(texte libre)
DIVERS & MOTIVATIONS
Quel poste souhaitez-vous ?
-
Manutentionnaire
Chauffeur
Administratif
Comptabilité / Personnel
Exportation
Autre (préciser)
Si nécessaire, date de disponibilité
Les permis que vous possédez
(Terminez ici par vos motivations)
Attention ! Nous nous réservons le droit de vous demander ultérieurement une lettre de motivations manuscrite,
accompagnée des différents documents nécessaires à l'étude de votre candidature.
Ce formulaire n'est que le début du processus de recrutement.
N'oubliez pas de prendre connaissance de vos droits sur notre page INFORMATIONS LEGALES.